Tentang Kami

Warisan yang Dibangun di Atas Keandalan

Gotrans Logistics International berdiri di atas fondasi kuat Gobel Group, sebuah warisan bisnis yang telah terbangun selama lebih dari tujuh dekade. Selama lebih dari tiga dekade, kami meneruskan semangat tersebut ke dalam bidang logistik — memberikan layanan dengan integritas, membangun kemitraan, dan berkembang dengan visi menuju masa depan yang berkelanjutan.

TENTANG PENDIRI

Drs. H. Thayeb M. Gobel

Didirikan pada tahun 1956 oleh almarhum Drs. H. Thayeb M. Gobel, Gobel Group tumbuh dari akar industrinya di bidang manufaktur menjadi ekosistem bisnis yang beragam dan mencakup berbagai industri, termasuk logistik. Semangat kewirausahaan dan komitmennya terhadap keunggulan menjadi fondasi bagi hampir tujuh dekade pertumbuhan dan transformasi.

Gotrans Logistics International (GLI) awalnya dibentuk untuk mendukung kebutuhan distribusi dan rantai pasok internal Gobel Group. Mencerminkan nilai-nilai inovasi dan integritas yang telah membentuk perjalanan awal Gobel Group,

GLI kemudian berkembang melampaui perannya di lingkungan internal untuk melayani pasar yang lebih luas dengan solusi logistik yang andal.

Kini, di bawah naungan warisan abadi almarhum Drs. H. Thayeb M. Gobel, GLI terus berkembang sebagai mitra logistik tepercaya.

VISI & MISI

Tujuan kami adalah menjadi penyedia layanan logistik yang paling andal dan tepercaya di Indonesia dengan menghadirkan keunggulan dalam layanan pergudangan, transportasi, dan freight forwarding.
Kami berkomitmen untuk mengembangkan sumber daya berkualitas tinggi serta memanfaatkan inovasi guna memberikan layanan terbaik dan keunggulan operasional di seluruh Indonesia.

NILAI BUDAYA

Nilai-Nilai Utama Kami

Di Gotrans Logistics International, kami digerakkan oleh serangkaian nilai utama yang membentuk setiap langkah dan tindakan kami.

Integrity & Ethics
  • Always Rely on Data
  • Take Responsibility
  • Know Your Role
  • Appreciate Achievements
  • Evaluate Mistakes
  • Prioritize Company Needs
  • Show Respect
  • Effective Communication
  • Encourage Suggestion
  • Embrace Constructive Criticism
  • Collaborate for Customer Satisfaction
  • Prioritize Openness and Honesty
  • Build Mutual Trust
  • Share a Common Vision and Goal
  • Continuous Evaluation of Work Methods
  • Openly Acknowledge Lags
  • Pursuit of Service Excellence
  • Rapid Adaptation
  • Conduct Feasibility Studies
  • Collect Constructive Feedback
  • Embrace Change
  • Shared Milestones
  • Promote Sustainable Working Practices
  • Management Trainee Programs
  • Career Path Development
  • Act for Future Generations
  • Customer Satisfaction as a Priority

MANAJEMEN

Dewan Komisaris

H. Abdullah Tauhid Gobel

President Commissioner

Tadaharu Taguchi

Commissioner

Dudy Amanda

Commissioner

Dewan Direksi

Hiramsyah S. Thaib

Chief Executive Officer

M. Arif Rachmat Gobel

Chief Operating Officer

M. Sjawal Akbar Ntoma, B. Bus

Managing Director

SEJARAH PERUSAHAAN

Tonggak Perjalanan Kami

  • Pendirian

PT National Gobel memisahkan unit usahanya menjadi SBU Freight Forwarding dengan nama PT Gotrans Interna Express

1991
  • Integrasi

Terjadi penggabungan antara PT Gobel Intinusa Corporation, PT Dharma Karyayasa, dan PT Gotrans Interna Express untuk menyediakan layanan logistik terpadu sebagai penyedia 3rd Party Logistics (3PL)

2001
  • Rebranding

PT Gotrans Interna Express resmi berganti nama menjadi PT Gotrans Logistics International

2009
  • FMCG

PT Gotrans Logistics International mulai menangani distribusi FMCG (produk makanan)

2014
  • Ekspansi

Memperluas layanan ke bidang kurir ekspres

2015
  • Inovasi

Mulai mengelola gudang dan layanan truk rantai dingin (cold chain)

2016
  • Jangkauan Nasional

Mengoperasikan cabang di seluruh Indonesia dengan layanan pergudangan dan transportasi yang komprehensif di berbagai wilayah.

Kini

GET IN TOUCH!

Kami menghadirkan solusi logistik yang mendorong bisnis Anda untuk terus maju

Hubungi Kami